İŞÇİNİN YILLIK ÜCRETLİ İZİN HAKKI

İşçinin yıllık ücretli izin hakkı ve buna ilişkin esaslar İş Kanunu madde 53. ve devamında düzenlenmiştir. İşçinin yıllık ücretli izine hak kazabilmesi için en az bir yıllık çalışması olmalıdır. Deneme süresi varsa bir yıllık sürenin hesabında dikkate alınır. Yıllık...